Par Liz League l PDG, GSPACC
Veuillez souhaiter la bienvenue à nos nouveaux membres dans la chambre: TruSeal Asphalt Maintenance LLC, Severna Park Kitchen and Bath, Impliquez votre corps Coaching de santé holistique, Scoville Creative, FX Physical Therapy, Annapolis College Consulting, Maid Healthy Inc., CBS Imaging Solutions et Minuteman Press de Crofton.
Nous sommes ravis de voir l’ouverture de nouvelles entreprises! Surtout pendant COVID, l’esprit est bien vivant pour démarrer et gérer une petite entreprise ou une organisation à but non lucratif.
Les gens créent des entreprises pour de nombreuses raisons. Principalement, ils veulent être leurs propres patrons, jouissant de l’indépendance par rapport aux contraintes d’une culture d’entreprise qui les considère comme remplaçables et extensibles. S’ils ont correctement planifié et dirigé leurs opérations vers le bon marché cible, leur travail acharné sera nettement plus rentable que de travailler pour quelqu’un d’autre.
Il y a très peu d’obstacles à l’entrée pour démarrer une entreprise. Vous pouvez être jeune ou citoyen chevronné, de toute race ou croyance, homme ou femme, et vous n’avez pas besoin d’un diplôme universitaire. En gros, toute personne ayant une bonne idée, un peu d’argent, de courage et de courage peut démarrer une entreprise.
On entend constamment dire que «les petites entreprises sont l’épine dorsale de l’économie», mais qu’est-ce que cela signifie? Ce qui est si génial dans les petites entreprises lorsque vous pouvez commander tout ce que vous voulez en un clic. Amazon, Chewy et les chaînes de magasins offrent tous la commodité du magasinage à domicile et de la livraison à un coût inférieur.
Mais y a-t-il vraiment des économies à long terme si les petites entreprises subissent les achats en ligne?
Les petites entreprises qui surmontent les obstacles au démarrage deviennent des contributeurs majeurs à l’économie locale et c’est pourquoi elles sont si essentielles à une économie saine. Ils nous donnent des emplois, des biens et des services désirés, de la commodité et ils font circuler l’argent localement. Ils font des dons à des collecteurs de fonds, ils travaillent avec d’autres entreprises pour améliorer leurs gammes de produits et ce sont généralement des voisins et des amis qui ont un intérêt direct dans notre communauté, nos écoles et nos problèmes.
Grâce à COVID, nos entreprises ont travaillé rapidement pour mettre en œuvre le commerce électronique. Presque tout ce que vous pouvez acheter sur Amazon, vous pouvez le trouver dans nos petites entreprises. Avant de cliquer sur ce bouton sur votre ordinateur, effectuez une recherche sur les entreprises locales pour voir si elles proposent les produits.
Plus que jamais, nos petites entreprises ont besoin de notre soutien. Vous paierez peut-être un peu plus, mais ne vaut-il pas la peine d’avoir ces entreprises dans nos communautés? Nous vous exhortons à toujours magasiner localement lorsque cela est possible!
En parlant d’une nouvelle entreprise, nous avons organisé une cérémonie d’inauguration pour JPAR Real Estate / Maryland Vivre à Arnold. C’était un événement très fréquenté et le nouvel emplacement de la gare d’Arnold est magnifique. Les propriétaires Joe Natoli et Greg Fisk sont enthousiastes et enthousiasmés par le marché immobilier du Maryland.
En vertu des nouvelles restrictions COVID-19, nous ne sommes pas en mesure de tenir notre défilé de la fête du Travail «Open for Business» en septembre. Cependant, si les conditions le permettent, nous prévoyons déjà une merveilleuse célébration du Jour de l’Indépendance pour 2021.
Nous sommes heureux d’annoncer que le 14 septembre, nous organiserons notre tournoi de golf annuel Driving Force for Business au magnifique Chartwell Golf et Country Club. Chartwell a récemment été reconnu comme un «club distingué», l’un des 94 clubs du pays. Cette note reflète l’excellence des installations et des services.
Nous tenons à remercier nos généreux sponsors, parmi lesquels Chick-fil-A Severna Park, Emerald Financial Partners, Lean-on-Dee Senior Care Advocates, The Matt Wyble Team of Century 21 New Millennium, Wilkins Automotive, Griswold Home Care, Reliant Management Consultant, Consolidated Insurance + Risk Management, The David Orso Real Estate Group, Barranco Funeral Home and Cremation Services, Bernward Construction, Alexander Animal Hospital, The MWE Partnership, la Banque de Glen Burnie, Landmark Roofing et Cedar Square Homes.
Nous avons encore des quatuors et des célibataires disponibles, alors venez jouer. Le tournoi comprend des trous en un, un concours Beat the Pro, un petit-déjeuner, des libations, un banquet, des prix fantastiques et bien plus encore. Une partie des profits profitera au centre communautaire Severna Park pour aider à couvrir le coût de la nouvelle piscine.
Alors que nos entreprises rouvrent, elles utilisent les meilleures mesures de sécurité pour vous protéger, vous, leurs employés et eux-mêmes. C’est une période extrêmement difficile pour nous tous, et nous vous demandons d’être patients avec nos entreprises qui ramènent du personnel ou doivent embaucher et former du nouveau personnel. Comprenez que les chaînes d’approvisionnement ont été interrompues, de sorte qu’elles n’ont peut-être pas ce à quoi vous êtes habitué, mais elles font de leur mieux.
Rejoignez notre chambre! Allez sur www.gspacc.com ou contactez-nous au 410-647-3900 ou info@gspacc.com pour plus d’informations.